Bei Rikker Holzbau geben über 80 Mitarbeiter täglich ihr Bestes, um
unsere Kunden von Service, Bauleistung und Qualität zu überzeugen. Als
Familienunternehmen wissen wir, dass unsere Mitarbeiter mit ihrem
Engagement und ihrer Kompetenz maßgeblich zum Erfolg beitragen. Wir
fordern viel von jedem Einzelnen. Dafür begegnen wir jedem unserer
Mitarbeiter mit großer Wertschätzung und Fürsorge, sorgen für ein
angenehmes Arbeitsklima, bieten modernste Arbeitsgeräte und Maschinen
und fördern die Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten im Holzbau und würden uns freuen, wenn du mit uns Kontakt aufnimmst.
Dein Ansprechpartner
Hallo, ich bin Eva Rikker. Ich
bin Personalleiterin bei der RIKKER Holzbau GmbH und bei allen Fragen rund um das
Unternehmen gerne für dich da. Ich freue mich, von dir zu hören!
So erreichst du mich: Telefon: 07144-8360-46 Per E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.
Rikker als Arbeitgeber – Stimmen unserer Mitarbeiter.
MIR GEFÄLLT bei Rikker Holzbau...
"...die Firmenphilosophie, die Ehrlichkeit und der familiäre kollegiale Umgang untereinander. Es macht Spaß, in einer Firma zu arbeiten, die über ein so hohes Ansehen in der ganzen Region verfügt."
Norbert Dengler, Zimmermeister
Ich arbeite gerne bei Rikker...
"... weil wir ein tolles Team sind. Mein Aufgabenbereich ist abwechslungsreich und ich habe viele Möglichkeiten, mich weiterzubilden. Die Firma ist top ausgestattet – in der Fertigung arbeiten wir mit modernsten Maschinen, die Abläufe sind perfekt organisiert und die Leistung der Mitarbeiter wird wirklich geschätzt."
JOCHEN SCHEU, ZIMMERER
ICH FÜHLE MICH WOHL BEI RIKKER...
"... weil hier das familiäre Miteinander von der Baustelle bis ins Büro zu spüren ist."
Mitarbeiter, die sich mit uns Identifizieren, tragen massgeblich zum Erfolg bei.
Auch wenn Rikker Holzbau in den letzten 30 Jahren stark gewachsen ist,
zählt für uns nicht nur das traditionelle Handwerk – wir haben uns
auch unsere traditionellen Werte bewahrt. Neben der regionalen
Verbundenheit und der „Handschlag-Mentalität” gehören dazu auch die
Verantwortung für unsere Mitarbeiter, die Wertschätzung ihrer Leistung
und Fairness und Toleranz im gegenseitigen Umgang. Flache Hierarchien
sorgen für schnelle Entscheidungswege. Wir sind stolz darauf, dass viele
unserer Mitarbeiter schon seit vielen Jahren für unser Unternehmen
arbeiten und wir uns trotz unserer Firmengröße den familiären Charakter
und eine 100-prozentige Kundenorientierung erhalten haben.
Die ökologische Bauweise mit Holz setzt neue Trends und entwickelt sich permanent weiter. Möchtest du diese Entwicklung mitgestalten und Teil unseres Teams werden?
Jeder Mitarbeiter hat 30 Tage Urlaub pro Jahr – egal ob du in Teilzeit* oder in Vollzeit arbeitest und du in in der Verwaltung, der Planung oder auf der Baustelle tätig bist.
*abhängig von der Anzahl der Tage, die du pro Woche arbeitest
Die Probezeit für alle neuen Mitarbeiter beträgt 6 Monate.
Während der Probezeit hast du die Möglichkeit, deinen neuen Arbeitsplatz, deine Aufgaben und die Zusammenarbeit im Team kennenzulernen. Eine gute Zusammenarbeit im Team ist uns besonders wichtig. Ausserdem wünschen wir uns, dass sich jeder Mitarbeiter im Unternehmen wohlfühlt und Freude an seiner Tätigkeit hat.
Die Arbeitszeit beträgt normalerweise 40 Stunden pro Woche.
Je nach Tätigkeit und Wunsch des Mitarbeiters bieten wir individuelle Arbeitszeit-Modelle eines modernen Unternehmens wie zum Beispiel 80%-Arbeitszeit, Teilzeit und individuelle Gleitzeit-Regelungen an. Ebenso kann – nach Vereinbarung und abhängig vom Bereich in dem du arbeitest – ein gewisser Anteil deiner Arbeitszeit im Home-Office erbracht werden.
Mit jährlich mehr als 1.000 Bau- und Sanierungsprojekte gehören wir zu
einem der führenden Holzbau-Unternehmen der Region. Seit Generationen
stehen wir für handwerkliche Perfektion und Qualität auf höchstem
Niveau. Deshalb arbeiten wir ausschließlich mit modernsten Werkzeugen
und Maschinen. Jeder Mitarbeiter und jedes Team erhält eine eigene Ausstattung an Werkzeugen, bei der auch persönliche Referenzen berücksichtigt werden.
Für den Abbund steht eine Hundegger-Abbundmaschine
zur Verfügung.
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